jueves. 28.03.2024

ALMERÍA.- La Sección Sindical de CC.OO. en el Ayuntamiento de Almería, ante la remodelación del Equipo de Gobierno y la entrada en vigor de los presupuestos municipales 2017, exige a la Corporación Municipal (Equipo de Gobierno y Oposición), para poder dar una buena y excelente atención a los ciudadanos de Almería, se le de máxima prioridad a las políticas de Personal en el Ayuntamiento de Almería, por lo que a partir de ahora se va a pedir, una vez aprobado el convenio, a la corporación que se establezca un calendario de actuaciones, en el que se incluya, entre otros, los siguientes apartados:

-       Cobertura y consolidación, a través de un calendario de concursos, de los puestos de trabajo,  que están en adscripción provisional, que son más del 90% de los puestos singularizados del Ayuntamiento.

-       Cobertura de todas las plazas vacantes en el Ayuntamiento de Almería en la Administración General (ordenanzas, auxiliares administrativos, administrativos y Técnicos en Administración General) y Administración Especial (Trabajadores Sociales, Policías, Bomberos, Encargados, Oficiales, informaticos, músicos…) a través del desarrollo de la Promoción Interna y la Oferta de Empleo Publica 2016 y negociación de la del 2017.

-       Seguimiento del Convenio, en la aplicación y desarrollo de aquellos aspectos, que favorecen la actuación de los trabajadores en la Atención a la Ciudad.

-       Negociación y Valoración de todos los puestos de trabajo en la Relación de Puestos de Trabajo para 2017.

Ante estas propuestas, CC.OO. va ha establecer un calendario de reuniones con todos los grupos políticos y Equipo de Gobierno, para que se estudien la viabilidad del Calendario de Actuaciones durante este año.

CC OO pide que se dé prioridad a las políticas de Personal en el Ayuntamiento de Almería