ALMERÍA.- La Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo ha acogido hoy una mesa técnica en la que participan representantes de empresas y expertos con el objetivo de “actualizar el estudio de detección de necesidades formativas realizado por la Consejería de Empleo para conocer las nuevas necesidades y ocupaciones que están surgiendo en las empresas y así poder anticiparnos y programar acciones formativas adecuadas que den respuesta a sus demandas de personal cualificado”, según ha explicado el delegado territorial, Amós García Hueso.
“Ante el dinamismo del mercado laboral y el surgimiento de nuevas ocupaciones y especialidades, es necesario que mantengamos actualizado nuestro conocimiento sobre las necesidades de formación que tiene el tejido productivo”, ha señalado Amós García, quien ha informado de que los resultados de este trabajo de actualización “servirán de base para diseñar la programación de acciones de Formación Profesional para el Empleo del próximo año 2023” y se publicarán en una adenda al Estudio de Necesidades Formativas de carácter regional realizado en 2021.
Además, García Hueso ha destacado que Almería “ha sido escogida como provincia de referencia en los sectores agrario y de industria alimentaria en el marco de esta investigación para actualizar el estudio regional por el importante peso que tienen estos sectores en nuestra economía”. También en Almería se actualizarán los datos de necesidades formativas del sector de piedra natural mediante entrevistas a informantes clave.
Amós García ha agradecido a las empresas y entidades participantes en la mesa técnica “su colaboración y aportaciones para enriquecer la actualización del estudio con información útil, relevante, de primera mano y actual, contribuyendo así al objetivo común de impulsar el empleo y la competitividad de nuestras empresas”.
En esta mesa técnica de validación de resultados participan responsables de las áreas de formación, recursos humanos, asesoramiento laboral y gestión de entidades y empresas especializadas en el sector de la agricultura, las áreas de calidad y seguridad e higiene alimentaria, la tecnología agrícola y el área de agricultura e industria alimentaria.
Según ha recordado García Hueso, el estudio de detección de necesidades formativas publicado en 2021 por la Consejería de Empleo “tenía el objetivo de revelar cuáles son los perfiles profesionales que están demandando las empresas en Andalucía, con detalles por territorios y momentos del año, con la finalidad última de contar con información útil y actualizada para realizar una programación de acciones formativas para el empleo ajustada a la realidad del tejido productivo, útil y eficaz tanto en términos de creación de empleo como de mejora de la competitividad empresarial”.
Este estudio se realizó a nivel regional y a nivel provincial, detectándose en Almería 241 ocupaciones y 50 especialidades formativas consideradas como altamente demandadas por el mercado laboral almeriense. Un trabajo fruto de medio centenar de entrevistas a informantes clave como vosotros, 426 encuestas a empresas y 35 reuniones de trabajo, con una participación de casi 450 personas y 380 entidades de la provincia, entre agentes económicos y sociales y del ámbito de la formación.
Los participantes en la mesa técnica han valorado y priorizado un total de 61 especialidades formativas relacionadas con la agricultura y la industria alimentaria, muchas de ellas nuevas, detectadas en un trabajo previo de prospección del equipo provincial de detección de necesidades formativas que se validan en la citada mesa. Los resultados de este trabajo de actualización se publicarán como una adenda al Estudio de Necesidades Formativas de 2021 y servirán para que la Consejería de Empleo programe las acciones formativas previstas para el año 2023.
Según ha avanzado el delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, el próximo año, se va a comenzar a trabajar en la elaboración de un nuevo estudio de necesidades formativas, con mejoras en la metodología e incorporando novedades importantes, por ejemplo teniendo en cuenta la incorporación de 1.000 nuevas especialidades al catálogo de especialidades formativas del SEPE, del cual se alimenta el fichero andaluz de especialidades.
