jueves. 28.03.2024

Profesionales de hostelería

ALMERÍA.- Para el Secretario General de Servicios de CCOO Almería, José Miguel de las Heras, "es un hecho muy importante la firma de este acuerdo que va de 2017 a 2020, fruto de una negociación larga y bastante dificultosa, que supone una mejora sustancial de las condiciones laborales de este sector". En los términos más relevantes del acuerdo quiere resaltar en relación al ámbito de aplicación del convenio, la ampliación de su cobertura al personal externalizado de los departamentos de pisos, del que forman parte las camareras, y los departamentos de restaurante, bar, cocina y recepción. Otro punto a resaltar es la recuperación salarial cifrada en un 10,6% (acumulado de un 10,96%) para los cuatro años de vigencia.

CCOO sigue criticando la precariedad laboral, "que tiene una enorme importancia en este sector", por eso se valora muy positivamente el punto relacionado con la contratación, en el cual el personal a tiempo parcial mejorará sus expectativas de incrementar jornada ordinaria a través de la consolidación del 30% de las horas complementarias. Además, se incorpora, por primera vez al texto del convenio, unos porcentajes mínimos de empleo indefinido para cada centro de trabajo entre un 50 y un 60 en función del número total de plantilla y se prioriza el llamamiento de los fijos-discontinuos a nuevos eventuales.

Por último, también resaltar desde este sindicato, el acuerdo con respecto a la conciliación laboral y familiar, ya que se han actualizado algunos permisos con la equiparación de las parejas de hecho a los matrimonios.

CCOO valora muy positivamente la firma del convenio de hostelería y turismo firmado en...